از کارکنان فعال و برتر در کمیته مدیریت دانش سال 1400 مرکز آموزشی درمانی آنکولوژی امیر تقدیر شد.

 

به گزارش روابط عمومی مرکز آموزشی درمانی آنکولوژی امیر، مدیر بیمارستان و رییس کمیته مدیریت دانش، گفت: تقویت نظام انگیزشی مدیریت دانش موجب مشارکت بهتر کارکنان در ارائه دانش و ثبت ایده خواهد شد.

 

دکتر «محمد حسین ورهرام» با بیان اینکه در سال 1401 و به صورت فصلی دانشکار فعال بیمارستان معرفی و تقدیر خواهد شد، افزود: امید است با مشارکت افراد در ارائه دانش خود، شاهد توسعه و بهبود فرایندهای این مرکز درمانی باشیم.

 

«راه اندازی صفحه اینستاگرام بیمارستان»، «زیباسازی فضای ورودی بیمارستان»، «نصب دستگاه تبلیغات الکترونیک روی پل هوایی روبروی بیمارستان با هدف معرفی بهتر و جذب خیرین»، «تعریف سامانه های بیمه های تامین اجتماعی و خدمات درمانی روی سرور با هدف کمک به اجرای ثبت نسخ الکترونیک»، دانش های مصوب داخلی و «استند تسلیت، جایگزین تاج گل با هدف حمایت از بیماران مبتلا به سرطان» دانش مصوب دانشگاهی در سال 1400 بودند./گلستانی