هفتمین نشست مسوولان بخش های بالینی، پاراکلینیک، اداری و پشتیبانی با حضور مدیریت جدید مرکز آموزشی درمانی آنکولوژی امیر برگزار شد.

به گزارش روابط عمومی مرکز آموزشی درمانی آنکولوژی امیر، سرپرست مدیریت مرکز هدف از برگزاری این نشست را معرفی، برقراری ارتباط و تعامل سازنده با مسوولان عنوان کرد و گفت: موفقیت هر سازمان حاصل تلاش و همفکری تمامی کارکنان زیرمجموعه در راستای دستیابی به سیاست های کلی است.

 

دکتر «محمدحسین ورهرام» با بیان اینکه تصمیم گیری های سازمان براساس بارش افکار کارکنان صورت می گیرد، افزود: مشارکت کارکنان در تصمیم گیری مدیران اهمیت به سزایی دارد که در نهایت موجب اخذ بهترین و کامل ترین تصمیم از سوی مدیران می گردد.

 

دکتر ورهرام ابراز امیدواری کرد که با تلاش تیمی، برقراری تعامل و احترام متقابل، حفظ سلسله مراتب و رعایت چارت سازمانی در راستای رضایتمندی و ارائه خدمات مطلوب و با کیفیت گام برداریم./گلستانی